共青团陵川县委
革故鼎新 催生青年工作新活力
本报记者 李茹霞
县域共青团基层组织改革试点工作开展以来，共青团陵川县委认真贯彻落实团中央关于县域共青团基层组织改革的决策部署，着力在组织体系、服务定位和工作理念三个方面下功夫，不断提升组织力、引领力和服务力，并将改革成果转化为推动工作发展的动力，有效地动员、组织广大青年投身到火热的发展大潮之中。
双轮驱动提升组织力
县域共青团基层组织改革是一项系统的工程。团陵川县委始终遵循党委把脉和制度创新双轮驱动，搭建起改革的四梁八柱，让各项改革工作在党的领导下，有章可循、有序推进。
在改革工作中，团陵川县委根据陵川县委的统一安排，明确了改革的基本方向和工作重点，做到有的放矢。其间，将改革工作纳入了全县全面深化改革任务清单中，定期向陵川县委改革办报送相关台账。在相关制度起草过程中，团陵川县委在加强与上级部门沟通对接的同时，多次向陵川县委县政府主要领导和分管领导征求意见，确保各项制度符合上级政策要求、符合陵川实际、符合组织期待。
与此同时，团陵川县委坚持把体系制度作为改革工作的基本准则和根本遵循，统筹谋划、精心设计，在改革的集成思路上，打破传统改革思维定势，更加突出改革的专题化，科学编制了《陵川县县域共青团基层组织改革试点工作实施细则》，细化改革措施21条，成立由陵川县委书记任组长，23家相关单位的一把手任成员的改革领导小组，并将党建带团建工作纳入了全县党建考核，纳入了县级党委巡察监督范围，建立了青少年联席会议机制，确保了制度的科学化、规范化水平。
多管齐下提升引领力
如果说制度建设是改革的基础，那么人就是改革的关键。在全面推进改革工作中，团陵川县委围绕班子建设、基层团组织和社会团组织，“多管齐下”构建科学用人机制，进一步充实了团组织的力量，为改革的顺利开展提供了硬核支撑。
团陵川县委以2021年换届工作为契机，采用“专+挂+兼”有机结合的方式，进一步充实团的工作力量，优化各级团委班子和团委委员的组织构成，选拔了一批年龄小、学历高、阅历多、能力强的工作骨干。
在加强工作力量方面，团陵川县委机关的编制由5名增加至7名，另外配有1名兼职副书记、2名挂职副书记。全县乡镇团委书记平均年龄27岁，比上届降低2岁，全部达到大学本科以上学历。全县乡镇团委委员93人，比改革之前增加了27人。全县村级团组织委员823人，比改革之前增加了323人。现有团的经常性工作人员316人，比改革之前增加了133人。
在加强干部管理方面，先后出台《团干部双重管理制度》《基层团组织书记述职评议制度》《共青团信息报送工作考核办法》等，构建了科学规范的团干部考核评价体系，对团干部组织青年学习、加强自身建设、扩大组织覆盖、反映利益诉求、推动任务落实、开展志愿服务等各项工作情况进行全方位考评，充分调动了团干部工作的积极性、主动性和创造性。
在加强推优树先方面，建立优秀团干部人才库，储备优秀团干部223人，每年从人才库中向组织部门推荐10名优秀团干部。截至目前，2名团委书记调整至乡镇任副科级领导岗位，2名专职团干部、1名兼职团干部、1名杰出青年已经成为县政协委员。团陵川县委挂职副书记陈燕子被评为“山西省优秀共青团员”，青联委员郭子涵获得“中国青年五四奖章”。
改革中，团陵川县委不断丰富团建路径，推进团组织基本设置、运行机制和工作模式改革，针对不同群体、不同行业的团员青年开展有针对性的联系和指导，广泛凝聚共识，形成推动振兴发展的强大合力。
为了发挥骨干作用，团陵川县委28名委员、12名候补委员每人联系5名团代表、1个团支部，定期听取意见建议，及时帮助解决思想、学习、工作中遇到的困难和问题。134名团代表依托13个“联络站”，联系1000余名青年；就业创业、乡村振兴、青年志愿者服务、理论宣讲、青少年权益保护5个专项小组，组织各类专场活动69次。
为了发挥学校作用，由团陵川县委副书记兼任教育团工委副书记，切实巩固学校共青团的基础性、源头性地位。团陵川县委探索学生入团积分机制，严格发展团员程序，将团校学习经历、志愿服务时长等作为入团积极分子的必备条件。2021年，在学校领域发展团员422人，全部录入智慧团建系统。团陵川县委还将青年学生的思想政治工作有机融入课堂教学，在语文、历史、政治、地理、音乐、体育、美术等学科的教育教学工作中，大力弘扬社会主义核心价值观、中华优秀传统文化、爱国主义精神。
为了发挥网络作用，成立陵川籍在外学子团工委，选出团工委书记1人、副书记7人，设置秘书处、组织部、宣传部、对外联络部、志愿者工作部5个部门，配齐配强了各部部长、副部长和干事。以团组织为依托，扎实推进青年人才返乡交流工作，不断拓展家乡特色对外推介平台。团工委成立以来，建立区域学子微信塔群7个，涵盖省内三个主要地区2000余名学子。
多点发力提升服务力
为了让改革红利充分释放，团陵川县委坚持多点发力，走进青少年的火热生活，关心青少年的安危冷暖，凝聚青少年的智慧力量，为广大青少年施展本领打开了广阔天地，团的工作越来越做到了青年的心坎上。
志愿服务凝聚团力量。团陵川县委成立陵川县青年志愿者协会，注册志愿者4900余人；开展“青春战疫”“青春心向党”等“青”字号品牌志愿服务72场，2600名学子参与其中；“建党百年 志愿礼赞”志愿服务活动在康养丈河举办；150多名志愿者在康养大会现场闪动青春光彩。1月，1689名团员青年以志愿者的身份汇聚在抗击新冠肺炎疫情主战场，23万小时服务时长为防疫增添了年轻活力。共青团员的先进性在不断延伸，青春的力量奋发在每一个重大的现场。
公益品牌展现团作为。中学团组织以中学团校为依托，定期进社区开展“反哺行动”志愿服务，有效形成了校内外贯通；创建“陵聚”“陵护”“陵创”等品牌活动，持续开展“青春兴晋”大学生返家乡社会实践活动，围绕疫情防控、基层治理等工作设置87个社会实践岗位，将 “工作对象”变为“工作力量”；联合太原理工大学生物医学工程学院“步行者”实践队为潞城镇苇水村完成了约500余平方米墙绘作品，为改善村容村貌注入新的活力；协同陵川县人社局联合开展青年创业就业培训3期，培训青年90余人次，免费提供价值5586元的创业培训课程。面对汛情，团陵川县委争取到价值23万元的物资，以协助解决受灾群众的燃眉之急；多方争取社会资源，开展“圆梦行动”“同心同梦”“九九重阳情暖老人”“免费赠书、助力公考”等一系列关爱活动，源源不断把团组织的温暖与爱心送到贫困大学生、山区学生身边，为陵川县贫困学子共送去价值4.7万元的爱心物资；联合中国光华科技基金会，为夺火中心校捐赠价值5万元的图书。
智慧团建彰显团活力。以“打捞”青年声音、回应青年关切、服务青年需求为主旨的“陵川青年”微信公众号成为了团陵川县委的网络阵地。该平台运用跨时空的网络，收集回答青年问题，并通过众筹、共享的资源动员方式，依托团的基层组织体系强化落地服务，让联系服务直达青年。《党史读给你听》《党史故事100讲》《红色陵川》《对党说句心里话》等栏目让党史学习教育深入人心，充分展现了信息实时发布、资源有效整合、成果充分共享的“智慧团建”工作。在信息化纽带之下，团员、团干部、团组织之间将前所未有地快捷深度联系互动。
团陵川县委书记申家宝表示，作为新时代的基层团组织，随着改革的持续深入，一个更加坚强有力、更加充满活力的共青团，必将更加广泛紧密地团结带领广大团员青年听党话、跟党走，牢记宗旨理念、保持拼搏姿态，在这份历经百年的时代“答卷”里添上浓墨重彩的一笔，作出无愧于人民、无愧于时代的青春业绩。
县域共青团基层组织改革试点工作开展以来，共青团陵川县委认真贯彻落实团中央关于县域共青团基层组织改革的决策部署，着力在组织体系、服务定位和工作理念三个方面下功夫，不断提升组织力、引领力和服务力，并将改革成果转化为推动工作发展的动力，有效地动员、组织广大青年投身到火热的发展大潮之中。
双轮驱动提升组织力
县域共青团基层组织改革是一项系统的工程。团陵川县委始终遵循党委把脉和制度创新双轮驱动，搭建起改革的四梁八柱，让各项改革工作在党的领导下，有章可循、有序推进。
在改革工作中，团陵川县委根据陵川县委的统一安排，明确了改革的基本方向和工作重点，做到有的放矢。其间，将改革工作纳入了全县全面深化改革任务清单中，定期向陵川县委改革办报送相关台账。在相关制度起草过程中，团陵川县委在加强与上级部门沟通对接的同时，多次向陵川县委县政府主要领导和分管领导征求意见，确保各项制度符合上级政策要求、符合陵川实际、符合组织期待。
与此同时，团陵川县委坚持把体系制度作为改革工作的基本准则和根本遵循，统筹谋划、精心设计，在改革的集成思路上，打破传统改革思维定势，更加突出改革的专题化，科学编制了《陵川县县域共青团基层组织改革试点工作实施细则》，细化改革措施21条，成立由陵川县委书记任组长，23家相关单位的一把手任成员的改革领导小组，并将党建带团建工作纳入了全县党建考核，纳入了县级党委巡察监督范围，建立了青少年联席会议机制，确保了制度的科学化、规范化水平。
多管齐下提升引领力
如果说制度建设是改革的基础，那么人就是改革的关键。在全面推进改革工作中，团陵川县委围绕班子建设、基层团组织和社会团组织，“多管齐下”构建科学用人机制，进一步充实了团组织的力量，为改革的顺利开展提供了硬核支撑。
团陵川县委以2021年换届工作为契机，采用“专+挂+兼”有机结合的方式，进一步充实团的工作力量，优化各级团委班子和团委委员的组织构成，选拔了一批年龄小、学历高、阅历多、能力强的工作骨干。
在加强工作力量方面，团陵川县委机关的编制由5名增加至7名，另外配有1名兼职副书记、2名挂职副书记。全县乡镇团委书记平均年龄27岁，比上届降低2岁，全部达到大学本科以上学历。全县乡镇团委委员93人，比改革之前增加了27人。全县村级团组织委员823人，比改革之前增加了323人。现有团的经常性工作人员316人，比改革之前增加了133人。
在加强干部管理方面，先后出台《团干部双重管理制度》《基层团组织书记述职评议制度》《共青团信息报送工作考核办法》等，构建了科学规范的团干部考核评价体系，对团干部组织青年学习、加强自身建设、扩大组织覆盖、反映利益诉求、推动任务落实、开展志愿服务等各项工作情况进行全方位考评，充分调动了团干部工作的积极性、主动性和创造性。
在加强推优树先方面，建立优秀团干部人才库，储备优秀团干部223人，每年从人才库中向组织部门推荐10名优秀团干部。截至目前，2名团委书记调整至乡镇任副科级领导岗位，2名专职团干部、1名兼职团干部、1名杰出青年已经成为县政协委员。团陵川县委挂职副书记陈燕子被评为“山西省优秀共青团员”，青联委员郭子涵获得“中国青年五四奖章”。
改革中，团陵川县委不断丰富团建路径，推进团组织基本设置、运行机制和工作模式改革，针对不同群体、不同行业的团员青年开展有针对性的联系和指导，广泛凝聚共识，形成推动振兴发展的强大合力。
为了发挥骨干作用，团陵川县委28名委员、12名候补委员每人联系5名团代表、1个团支部，定期听取意见建议，及时帮助解决思想、学习、工作中遇到的困难和问题。134名团代表依托13个“联络站”，联系1000余名青年；就业创业、乡村振兴、青年志愿者服务、理论宣讲、青少年权益保护5个专项小组，组织各类专场活动69次。
为了发挥学校作用，由团陵川县委副书记兼任教育团工委副书记，切实巩固学校共青团的基础性、源头性地位。团陵川县委探索学生入团积分机制，严格发展团员程序，将团校学习经历、志愿服务时长等作为入团积极分子的必备条件。2021年，在学校领域发展团员422人，全部录入智慧团建系统。团陵川县委还将青年学生的思想政治工作有机融入课堂教学，在语文、历史、政治、地理、音乐、体育、美术等学科的教育教学工作中，大力弘扬社会主义核心价值观、中华优秀传统文化、爱国主义精神。
为了发挥网络作用，成立陵川籍在外学子团工委，选出团工委书记1人、副书记7人，设置秘书处、组织部、宣传部、对外联络部、志愿者工作部5个部门，配齐配强了各部部长、副部长和干事。以团组织为依托，扎实推进青年人才返乡交流工作，不断拓展家乡特色对外推介平台。团工委成立以来，建立区域学子微信塔群7个，涵盖省内三个主要地区2000余名学子。
多点发力提升服务力
为了让改革红利充分释放，团陵川县委坚持多点发力，走进青少年的火热生活，关心青少年的安危冷暖，凝聚青少年的智慧力量，为广大青少年施展本领打开了广阔天地，团的工作越来越做到了青年的心坎上。
志愿服务凝聚团力量。团陵川县委成立陵川县青年志愿者协会，注册志愿者4900余人；开展“青春战疫”“青春心向党”等“青”字号品牌志愿服务72场，2600名学子参与其中；“建党百年 志愿礼赞”志愿服务活动在康养丈河举办；150多名志愿者在康养大会现场闪动青春光彩。1月，1689名团员青年以志愿者的身份汇聚在抗击新冠肺炎疫情主战场，23万小时服务时长为防疫增添了年轻活力。共青团员的先进性在不断延伸，青春的力量奋发在每一个重大的现场。
公益品牌展现团作为。中学团组织以中学团校为依托，定期进社区开展“反哺行动”志愿服务，有效形成了校内外贯通；创建“陵聚”“陵护”“陵创”等品牌活动，持续开展“青春兴晋”大学生返家乡社会实践活动，围绕疫情防控、基层治理等工作设置87个社会实践岗位，将 “工作对象”变为“工作力量”；联合太原理工大学生物医学工程学院“步行者”实践队为潞城镇苇水村完成了约500余平方米墙绘作品，为改善村容村貌注入新的活力；协同陵川县人社局联合开展青年创业就业培训3期，培训青年90余人次，免费提供价值5586元的创业培训课程。面对汛情，团陵川县委争取到价值23万元的物资，以协助解决受灾群众的燃眉之急；多方争取社会资源，开展“圆梦行动”“同心同梦”“九九重阳情暖老人”“免费赠书、助力公考”等一系列关爱活动，源源不断把团组织的温暖与爱心送到贫困大学生、山区学生身边，为陵川县贫困学子共送去价值4.7万元的爱心物资；联合中国光华科技基金会，为夺火中心校捐赠价值5万元的图书。
智慧团建彰显团活力。以“打捞”青年声音、回应青年关切、服务青年需求为主旨的“陵川青年”微信公众号成为了团陵川县委的网络阵地。该平台运用跨时空的网络，收集回答青年问题，并通过众筹、共享的资源动员方式，依托团的基层组织体系强化落地服务，让联系服务直达青年。《党史读给你听》《党史故事100讲》《红色陵川》《对党说句心里话》等栏目让党史学习教育深入人心，充分展现了信息实时发布、资源有效整合、成果充分共享的“智慧团建”工作。在信息化纽带之下，团员、团干部、团组织之间将前所未有地快捷深度联系互动。
团陵川县委书记申家宝表示，作为新时代的基层团组织，随着改革的持续深入，一个更加坚强有力、更加充满活力的共青团，必将更加广泛紧密地团结带领广大团员青年听党话、跟党走，牢记宗旨理念、保持拼搏姿态，在这份历经百年的时代“答卷”里添上浓墨重彩的一笔，作出无愧于人民、无愧于时代的青春业绩。